Juegos de Empresas y Emprendimiento Corporativo: ¿Esta Mezcla Funciona?
Palabras clave:
emprendimiento corporativo, juegos de negocios, educación emprendedora.Resumen
Objetivo: dado que el emprendimiento corporativo tiene el potencial de promover la innovación y la renovación estratégica en las organizaciones, el objetivo de este trabajo es analizar los efectos del uso de juegos de negocios para la enseñanza / aprendizaje de conceptos de emprendimiento corporativo. Método: la primera fase de la investigación analiza la producción tecnológica / científica del repositorio de conocimiento del Laboratorio de Gestión Organizacional Simulada - LAGOS en busca de elementos de emprendimiento corporativo durante la experiencia con juegos de negocios. A partir de este análisis, en la segunda fase de la investigación, se observó que tres empresas simuladas en el laboratorio presentaron todos los elementos, siendo elegida una, por conveniencia, para análisis involucrando a seis estudiantes de pregrado y posgrado en administración. Resultados: los resultados indican que la experiencia con juegos de negocios puede demostrar la práctica de elementos del emprendimiento corporativo, contribuyendo a una formación práctica que va más allá de los límites convencionales de la planificación en las escuelas de gestión. Aportes teórico-metodológicos: los elementos propuestos por Bierwerth et al. (2015) que caracterizan el emprendimiento corporativo se pudo evidenciar durante la experiencia para aquellos estudiantes que estén interesados en implementar nuevas estrategias durante el juego. Relevancia/Originalidad: el estudio aporta al área de educación emprendedora bajo el aspecto de innovación en la enseñanza del emprendimiento empresarial con métodos activos. Contribuciones sociales / para la gestión: el laboratorio puede ofrecer un entorno práctico en el contexto del emprendimiento corporativo, basado en la proactividad del participante. Además, el estudio demuestra las contribuciones de los juegos de negocios a la enseñanza del emprendimento corporativo en un entorno de laboratorio práctico, que va más allá de la exposición teórica.
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